Pravilnik o stalnom stručnom usavršavanju i sticanju zvanja nastavnika, vaspitača i stručnih saradnika , predviđa između ostalog i zakonsku obavezu izrade portfolija i plana profesionalnog razvoja nastavnika od 3.marta. Tim povodom organizuju se u školama seminari kako bi svaki nastavnik bio upoznat sa načinom planiranja stručnog usavršavanja i izradi portfolija. Jedan od seminara biće organizovan u subotu 1. marta u školi za osnovno i srednje obrazovanje Mladost. Đorđe Đorđević, direktor škole, kaže da nastavnici ove škole redvono prate programe stručnog usavršavanja.

-Kad je u pitanju zankonska obaveza u prvom ciklusu do 2009. godine bilo je predviđeno da nastavnik za pet godina ima 100 časova stručnog usavršavanja, sad je ta taj broj povećan na 120 časova. Tokom jeseni analizirali smo broj sati obaveznog stručnog usavršavnja i naši nastavnici nisu ispod nivoa od 100 časova,već imaju i više od toga i bićemo sigurno jedna od retkih škola čiji će nastavici preći tu granicu. Nema problema što se tiče broja sati naši nastavnici redovno se odazivaju i posećuju seminare - kaže Đorđević.

Škola Mladost realizovala je poslednjih godina nekoliko značajnih projekata. Đorđević kaže da je nedavno razgovarao i sa predstavnicima Japanske ambasade o grantu za koji je škola konkurisala.

-Konkurisali smo 2011.godine za sredstva u iznosu 70.000 evra za nabavku specijalizovanog vozila, za izgradu lifta od prizemlja do sprata i izgradu sportskih terena, taj grant je zatim povećan na 90.000 evra. Prema poslednjim informacijama ta aplikacija je u toku, nalazi se u Tokiju i bićemo obavešteni o rezultatu. Inače ta sredstva završila bi poslove koje smo planirali -dodaje Đorđević.